第十三章 生物女仆和优生优育(1 / 1)

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联合技术公司的研究员规模在逐步扩大中ณ,博士级水平的研究员已经到了一百万人,可以说是各大势力中在短期内得到最多好处的,宇航科技研究院和两个物理研究院的实力都得到空前的提高。

不是所有的同位素都有放射性,有放射性的叫“放射性同位素”,没有放射性的叫“稳定同位素”,同位素电池都使用有放射性的同位素。

公司高层得到报告之后,第一时间就将公司的资金流进行了调查,李庄也让维姬给出了详细的基金管理报告。根据各部ຖ门统计上来的未来将使用的原材料和能源使用报告,联合采购中ณ心向各家供应商下达了长达十年的远期合约锁定,并将公司现金抽调一空,作为保证金。

“常规装置约天然黄金的六倍,核装置约天然黄金的三倍,纳米薄片和电离氢原子装置的研制ๆ实在是太出色了,”雅克布๧一脸的兴奋。

应用物理研究院靠近威แ森区,与理论物理研究院有一公里的路程。理论物理研究院则跟级粒子研究中ณ心相连。这两所研究院是这两千平方แ公里区域的主要机构,剩下的都是服务类设施。

最大的收获来自华夏,这两年流出的宇航方面的人才不少,不过一线科学家和工ื程师๲没有。普通国人对威森科技相当反感,但这些有足够实力的科技人才在选择目的时,却更多的选择了这个ฐ华人占主导的群体,至少来到级庄园,文化上完全不用担心,生活习๤惯可以保持跟原来一样,福利更优。

科学家和工程师代表着科学和技术,他们交相辉映,将我们人类的文明层次一步步向前๩推进。很多人兼有两种角色,虽然在大部分人的心目中,科学家要高于工ื程师๲,但任何一个天才的设想没有天才的工程师是不可能取得根本性突破的。任凭其他行业的技术进步,将这个行业的技术展水平拖到平均线,但这是靠人堆的结果,漫长而低效,更不要说人类社ุ会内部复杂的利益关系让这种实现更加艰难。

母国已经无望,生严重问题估计就在这两年,部分人的过于贪婪造成了整个统治集团的混乱,内斗越的频๗繁。公司这两年从国内接收了不少偷渡过来的人才,已成为ฦ公司附庸的西澳州政府都帮忙办理了入籍手续。

占地一千平方公里的威森科技研究园区,得到了堪培拉和地方政府的配合,土地使用税和相关税费都被免除,只要威แ森科技以后不挪窝,澳洲政府就永不收税。话又说回来,这次堪培拉是赚大了,以后联合技术公司的农业、服务业和制造业集团缴纳的税收,将会是一个天文数字。

他越想越生气,陡然想到了硬来,既ຂ然对手出刀子,他也不准备来软的。

李庄有些尴尬,如果自己三个孩子的母亲都靠不住,这世上还有什么能靠住的。

这事的后果,就是花旗国政府加强了对境内研机构的监管。

新า能源实验室一直在招收对燃料电池有研究的员工,只是国内这方แ面的水平不够高。张凯便动实验室员工ื,到国外寻找了一批,连山本也从日本拉了几个ฐ朋友过来。项目组组长倒是国人,从科学院出来的杰出人物,跟吴g一样,也๣是少有的双博士。

李庄站在会议室里,看着总务部员工ื收拾会场,想起杭城的那两个朋友,便给他们电话。

丽ษ莎哭笑不得,这家伙也老大不小了,还有点小孩子气。

李庄在生活区理完,舒舒服服的躺在按摩椅上。按摩师的手艺很好,还是个漂亮的女生,精神上得到เ愉悦,身体上也很放松,天堂一样的生活。

机器人自动启动了整个系统,在李庄面前慢慢站了起来,毫无感**彩的眼睛散出幽幽红光。

难得碰到一个同行的冤大头,I๳Bm要价很凶。周志好说歹说,还让周奇森出面托关系说情,才终于把那边搞定了。

相比太阳能ม电项目和海水淡化项ำ目受普通人关注,钢铁厂建设方面,更受大公司的青睐。几家铁矿石和其他金属矿石生产商都和公司联系,愿意过来帮忙设计钢铁厂的项目。

山本对日本有没有感情李庄不知道,但至少对自己的妻儿还是非常不错的,休息的时候就像普通父亲一样,经常抱着长得很像自己้的儿子在生活区到处转悠,日复一日。

至此,电池电机和充电的技术上已经不存在任何障碍,足够长的行驶里程,让充电变得不怎么เ频繁,充电电å流的问题也让充电å站不至于经常出故障。剩下的只是汽车制造商提高传动模块效率、设计更好的低风阻外形、减小汽车车身质量等问题,轮胎制造商也๣需要提供适合电动汽车使用的新产品。

“你打算在沙漠里当土人的国王啊?我们全国土著人现在只有二十万了,你这个国王就是当了恐怕也没什么意思,”大面的脸຀上有一丝讥讽。

k城市政府闻讯后第一时间在实验室和电池工厂之间增加了一个派出所,并重新调派了一个武警中队到电池厂附近。

李庄有点想念碳纳米管和纯石墨烯级电容,只要能完成批量制备,这些问题就好解决多了。

柳静的事情,则有点让李庄焦躁。

基因工ื程、纳米科技、人工智能ม三大前沿科技,基因工程最敏感,纳米科技最实用,人工智能最微妙。纳米科技还好点,基因工程已经进行了深入的研究,因为涉及到伦理问题,以目前的水平还需要很长时间才能ม进入实用化;人工智能则是个可大可小的事情,一旦大规模出现,世界ศ都将变得面目全非,影响力最大。人们既希望人工ื智能生命的出现,又担心可能ม造成的后果,种种矛盾在各种科幻小说和电影中显露无遗。

周斌便找了位置坐了下来,李庄能看得出来,他很认真。

共同的利益,足以改变很多东西。

周奇森说:“就这么办吧,不过人事处,也得招人了,现在人数太少,主要是张凯带着几个ฐ熟手在忙着,公司总务处也得加强。”

新材料实验室方แ面,肖志成博士则根据李庄的设想提出了自己的方แ向。所谓新材料,是个很广泛的观念,每个行业都有,但实验室不可能一一去研究。肖博士擅长合金材料的性能研究及制备。

李庄左看看又看看,觉得少了点什么,恍然大悟,自己公司没有总裁,这个可跟别的实验室建设流程反过来了。

李庄挥挥手,让李猛关门离开,他要和韩德胜详谈。

国宝老婆韩清秀的后勤部门,框架是最先搭起来的,她一过来,整个部门已๐经完全运转起来,很流畅,看来当初ม能凭真本事考上李庄所在高中的都不是吃素的。

“医生,怎么样?”李庄是一脸的紧张。

实验室研人员主力这块,已经逐步到位了,国宝夫妻下周就过来;周志夫妻已经办好离职手续,打算收拾一下比国宝稍迟一些动身;张成在沪上的职位并不是太重要,仅花了一周的时间就办理好了离职手续,已经在何博士手下做事,进步很快。

宝马4s店的服务效率比奔驰的高,李庄后进门,先出来。好说歹说让4๒s店多加了点油,他开着mInI停到了奔驰4s店门前,这让销售员多少有些郁闷。

去k城公司工地上看了会,李庄觉得还是有必要建一栋办公楼,估计张凯也不喜欢跟自己在一栋楼上呆着。李志森的办公室他已经打算好了,他将一楼和二楼划ฐ为管线项ำ目组的办公区,三楼四楼作为自动化项目组的办公室,他在五楼ä办公,六楼作为控制核心,单独保留。这栋大楼,他需要用的人不多,但未免太冷清了。同类的项目应该在一个办公楼ä办公,这样可以提高工作效率,他认为这种想法很正确。

新材料实验室,肖新推荐自己的读研究生时的一个同学来负责,那ว人博士毕业后在省城一家研究所呆着,也不舒服。

“没有,这个ฐ真正诞生是在圣诞节的时候,我现了,一激动就给你电话了,”李庄给她讲出了事情的始末,要说小喇叭还是他们能这么快结成夫妻的真正促成者。

边上的苏云义劝道:“囡囡,庄哥有自己的考虑,你总不能强迫他。”

他的基础还不扎实,在关系圈里面的分量还不够重。他本来是做好计划的,只需要一年多时间就可以把这基础夯实了,没想到事情来得这么快。

妹妹终于长大了,有别的男人关心了,他总算对得起母亲了,眼前๩依稀可见当初ม母亲攥住妹妹的手不放的离别。

双方应酬上很简单,都是做技术的,草草处理完就开始忙工ื作上的事情。肖新า材料学研究生是在国内一家水平很高的研究所读的,到เ现在的单位才在本地一所大学上的自动化研究生。

一个ฐ人开长途车很痛苦,连说话的人都没有,很容易疲惫,李庄花了两天的时间才开到了自己在杭城的住处。

“成,你跟那几个合作伙伴谈一下,有结果了跟我说,我再安排让人把钱๥汇过来。”

盛产美女的俄罗斯人,有些粗犷的民族性格,在这事上徘徊,不像往日的厚脸皮。有些研究员甚至很恶意地想,是不是担心会影响了自己Jn方แ面的输出。

联合技术公司内部的争论,尤其是研究员之间,非常激烈。比较扎实的技术人员,如果想耐住寂寞,必定拥有一个执着或者说倔强的性格。心思过于活泼的人不适合做技术,思维灵动和活泼好动完全是两个概念。

来公司的研究员,大部ຖ分都属于成功人士,早期加入水平稍逊的,借助公司的壮大,现在也๣很成功,这些人是反对的主力。

生产还是不生产?这是个难题,威森科技内部ຖ吵了一个月,都没法达成统一的意见。

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